El evento tendrá una hackaton virtual del 23 al 30 de octubre y un congreso híbrido del 14 al 16 de noviembre.
En los últimos años el ecosistema edtech ha experimentado un crecimiento significativo en Latinoamérica: en 2022 se invirtieron un total de US$ 84 millones en este tipo de startups y en 2021 la cifra fue aún mayor, con US$ 427 millones, según LAVCA.
Una de las startups que ha ayudado a traccionar este sector desde el año 2014, es la peruana Laboratoria, que ofrece bootcamps intensivos a mujeres que buscan adquirir habilidades TI, todo con el objetivo de ayudar a construir un ecosistema más equitativo en la región, comenta Regina Acher, una de las cofundadoras junto a Mariana Costa, Rodulfo Prieto, Gabriela Rocha
La edtech se ha convertido en uno de los casos de éxito de la región, ya que cuenta con presencia en Perú, México, Chile, Brasil, Colombia y Ecuador. Este año, llegaron a Bolivia, Costa Rica, Panamá, Paraguay y Uruguay, y dos tipos de bootcamp, al que recientemente sumaron un tercero de Análisis de Datos, el que está enfocado en herramientas como, SQL, dashboards en PowerBI y Locker Studio, y Python, además de otras basadas en Inteligencia Artificial.
Al día de hoy, dice Acher, ya van más de 1.500 postulantes a este bootcamp, el que comenzará el próximo 10 de octubre con un grupo de 37 estudiantes, las que lo cursarán durante cinco meses: “Queremos integrar constantemente nuevas herramientas y lenguajes en el proceso de aprendizaje, para estar siempre alineados con el mercado y sus necesidades”, afirma Acher.
A la fecha y a nivel total de los tres bootcamps, este trimestre la startup alcanzó las 3.500 egresadas, las cuales son de Brasil, Chile, Colombia, Ecuador, México y Perú. «Como los otros países son muy recientes, aún no han egresado mujeres, pero ya hay muchas cursando el bootcamp», aseguran desde Laboratoria. En ese sentido, señalan actualmente cuentan con un 79% de empleabilidad en sus graduadas. «Desde nuestros inicios, hemos apostado por el talento y potencial de las mujeres, queriendo verlas triunfar en el rubro de la tecnología», menciona la cofundadora.
Talent Fest Latam
Para finalizar este año, Acher cuenta que se están preparando para el Talent Fest Latam, evento que realizarán de manera híbrida en dos ocasiones diferentes. «La instancia apunta hacia empresas de distintos rubros que estén interesados en conocer cómo aplicar la Inteligencia Artificial a sus procesos digitales«, asegura la cofundadora.
En primer lugar, se celebrará una hackathon virtual del 23 al 30 de octubre, donde las empresas participantes tendrán la oportunidad de interactuar con egresadas de Laboratoria. Tras eso, desde el 14 al 16 de noviembre se llevará a cabo un congreso en formato híbrido, en el que las «expertas y expertos del sector de Recursos Humanos e Inteligencia Artificial estarán compartiendo sus experiencias sobre la tecnología en la resolución de problemas«, asegura Acher.
El evento finalizará con un encuentro presencial con charlas e instancias de networking. Y dentro de los speakers de este Talent Fest Latam, destacan: Freddy Vega (CEO y founder de Platzii); Alejandro Correa (Global Director AI, AB InBev); Gina Gotthilf (cofounder de Latitud); Frida Ruiz (Value Based Bidding & Creative Specialist, Google México), entre otros.